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                淺談質量、環境、職業健康安全管理體系標準的相同點和不同點

                發布日期:2023-02-13?瀏覽次數:

                ISO三體系是企業打開銷路的敲門磚,各行各業的招投標項目都需要ISO三體系資質證書,企業如未申請ISO三體系證書,包括在其他如綠色工廠、綠色建材、高企、專精特新等資質申報中落后于多數企業。

                 

                通常被大家稱為ISO三體系認證的具體是指什么呢?

                 

                ISO9001:2015質量管理體系認證;

                 

                ISO14001:2015環境管理體系認證;

                 

                ISO450012018職業健康安全管理體系認證。

                 

                 

                ISO三體系的共同點和側重點

                 

                ISO9001、ISO14001ISO45001均是組織全面管理的重要組成部分,它們分別從不同的側面規范組織的活動和行為。

                 

                如下:

                 

                ISO9001側重對組織產品質量的管理;

                 

                ISO14001強調對組織的環境因素(氣、水、土、生態系統、公共環境等)的管理;

                 

                ISO45001是針對組織的職業安全健康進行管理(改善工作條件,消除事故隱患,控制職業危害,保護勞動者的安全與健康等)。

                 

                 

                ISO三體系認證的效益

                 

                1、質量管理體系:穩定服務質量,減少客戶投訴,為客戶和潛在的客戶提供信心,提高企業信譽,直接有利于拓展市場。

                 

                2、環境管理體系:節約能源資源,降低企業各種管理成本和損失成本;持續達到排放、減少排污費用,提高效益,提高市場競爭力,為保護環境作貢獻。

                 

                3、職業健康安全管理體系:提升公司的企業形象;增強公司凝聚力;減少企業經營的職業安全衛生風險,達到企業永續經營;進行內部管理改善,避免職業安全衛生問題所造成的直接/間接損失;善盡企業的國際/社會責任;順應國際貿易的新潮流,突破貿易壁壘。

                 

                 

                實施ISO三個標準的相同點

                 

                1)組織實施管理的總方針和目標相同。

                 

                2)三項標準使用共同的過程模式結構,結構相似以方便使用。

                 

                3)體系的原理都是PDCA(計劃-執行-檢查-改進)循環。

                 

                4)都需要有文化的管理體系。

                 

                5)都明確要有文件化的職責分工。

                 

                6)都提出了通過體系運行實現持續改進。

                 

                7)都提出了遵守法規和其他要求的承諾。

                 

                8)都提出用內部審核和管理評審來評價體系運行的有效性、適宜性和符合性。

                 

                9)都要求對不符合項進行管理評審并加強培訓教育。

                 

                10)都要求組織的最高管理者任命管理者代表,負責建立、保持和實施管理體系。

                 

                 

                實施ISO三個標準最大的不同點是其對象不同

                 

                1)組織按ISO 9001標準建立的質量管理體系,其對象是顧客。

                 

                2)組織按ISO 14001標準建立的環境管理體系,其對象是社會和相關方。

                 

                3)組織按ISO 45001OHSAS 18001)標準建立的職業安全健康管理體系,其對象是員工。


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